Moderne Führung im Gesundheitswesen
Die Antwort bei Fachkräftemangel, Kostendruck und für Hospitality
Kommt Ihnen das bekannt vor?
- Sie kämpfen um qualifizierte und motivierte Mitarbeitende in medizinischen, pflegerischen oder therapeutischen Berufen auf einem Arbeitsmarkt, der von Fachkräftemangel geprägt ist?
- Sie, die Mitarbeitenden und die Arbeitsteams stehen unter Zeitdruck, müssen kostenoptmiert arbeiten und den Patientinnen und Patienten trotz dieser Rahmenbedinungen genügend positive Aufmerksamkeit schenken?
- In Ihrer Organisation stehen zudem noch Veränderungsprojekte an? Sie digitalisieren Prozesse und wissen, dass zukünftig noch mehr Automatisierung und Digitalisierung Fact sein wird?
Unternehmen im Gesundheitswesen können etwas tun.
Diesen Situationen sind Führungskräfte und Orgaganisationen im Gesundheitswesen und im Sozialwesen jedoch nicht einfach ausgeliefert. Wenn klassische Managementkonzepte nicht mehr greifen, muss die Antwort in einer modernen und positiven Teamkultur und Unternehmenskultur liegen.
Moderne Führung im Gesundheitswesen ist machbar.
Unser Ansatz ist wissenschaftlich fundiert. Workshops, Seminare, Schulungen mit solider Basis und schnellen QuickWins und Take-Aways.
Ihr konkreter Nutzen
- Sie schaffen Rahmenbedingungen, in denen Mitarbeitende sich zu Hause fühlen und leistungsbereiter sind.
- Sie schaffen die Möglichkeit, dass sich Mitarbeitende positive mit der Organisation verbunden fühlen und länger im Unternehmen bleiben
- Sie erreichen, dass sich Ihr Image im Arbeitsmarkt nachhaltig stärkt, was zu mehr und besseren Bewerbungen führen kann
- Mitarbeitende können sich besser und mit mehr Engagement um Patienten/Bewohner kümmern.
- u.a.m.
Wir informieren Sie persönlich.
Erfahren Sie in 30 - 45 Minuten das Konzept und die Schritte zu einer modernen und positiven Führung. Persönlich, unverbindlich und direkt bei Ihnen vor Ort.
Sie erreichen uns unter 079 701 24 31 oder mit untenstehendem Antwortformular.